SKAIČIUOKLĖ

Darbo ir poilsio

dienų skaičiuoklė

Maloniai kviečiame naudotis

SKAIČIUOKLĖ

Apskaita-123.lt

APSKAITOS PROGRAMOS

Nebrangios ir patogios apskaitos programėlės

Apskaita-123,lt

Portalas buhalteriams

FACEBOOKE

Maloniai kviečiame

FACEBOOK


alga

alga
#36095     2020-07-30 11:04   Ana

ne mažesnis negu 1,5 Lietuvos statistikos departamento paskutinio paskelbto ketvirčio šalies ūkio darbuotojų vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio dydžio, koks tai atlyginimas? Ant popieriaus pas mus 650 eur, nelabai suprantu šito sakinio?

Siūlau šalinti

#215131     2020-07-30 11:16   virga
2020-07-30 11:04   Ana rašė:
ne mažesnis negu 1,5 Lietuvos statistikos departamento paskutinio paskelbto ketvirčio šalies ūkio darbuotojų vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio dydžio, koks tai atlyginimas? Ant popieriaus pas mus 650 eur, nelabai suprantu šito sakinio?

https://osp.stat.gov.lt/informaciniai-pranesimai?articleId=7655601
tai gal 1381 eur?

  0
  0
Siūlau šalinti

#215133     2020-07-30 11:45   Ana

Tai 1381 turi būti ant popieriaus?

  0
  0
Siūlau šalinti

#215199     2020-07-31 22:37   ren.l
2020-07-30 11:45   Ana rašė:
Tai 1381 turi būti ant popieriaus?

Na taip, jei jūs savo darbo apmokėjimo sistemoje esat nusistatę sąlygas, kad alga negali būti mažėsnė nei jūsų minimas dydis.

  0
  0
Siūlau šalinti

#217178     2020-12-30 08:41   Zina

Sveiki,
kokiame teisės akte yra nurodyta, kad atlyginimą įmonėje reikia išmokėti už gruodį būtinai iki gruodžio 31 d.?
Išeidinėju iš darbo (sausio pabaigoj išeisiu), jau yra priimtas naujas darbuotojas, kuris perims mano darbus. Ir šiandien mane apšaukė, kad aš darau baisiasią nusižengimą, neišmoku algos už gruodį iki metų galo.

P.S. algos visada buvo mokamos pagal terminus nurodytus darbo sutartyje.
Kažkaip niekur nesu užmačiusi/girdėjusi, kad taip privalu daryti.
Nu iš mano įpėdinės irgi neišgirdau argumentų aprat pasibaisėjimą koks čia pažeidimas.

  0
  0
Siūlau šalinti

#217179     2020-12-30 09:23   Morta
2020-12-30 08:41   Zina rašė:
Sveiki,
kokiame teisės akte yra nurodyta, kad atlyginimą įmonėje reikia išmokėti už gruodį būtinai iki gruodžio 31 d.?
Išeidinėju iš darbo (sausio pabaigoj išeisiu), jau yra priimtas naujas darbuotojas, kuris perims mano darbus. Ir šiandien mane apšaukė, kad aš darau baisiasią nusižengimą, neišmoku algos už gruodį iki metų galo.

P.S. algos visada buvo mokamos pagal terminus nurodytus darbo sutartyje.
Kažkaip niekur nesu užmačiusi/girdėjusi, kad taip privalu daryti.
Nu iš mano įpėdinės irgi neišgirdau argumentų aprat pasibaisėjimą koks čia pažeidimas.

Neprivaloma tikrai. Daugelis pasistengia išmokėt einamaisiais metais dėl deklaracijų, kad nesimaišytų NPD ir nereikėtų perskaičiavimų. Jei yra darbuotojo prašymai mokėt iki kito mėn. kokios tai dienos, tai išvis ko jus ten "mankština"

  1
  0
Siūlau šalinti

#220888     2021-06-21 13:59   RASA

Sveiki, jeigu darbuotojui mokėsime už dvi valandas per diena, gausis gan mažas atlyginimas per mėnesį. Pas mus jo darbas yra antras, kitame dirba puse etato. Ar reikės primokėti sodrai iki MMA , ar turi įtakos, kad darbuotojas turi antrą darbą ?

  0
  0
Siūlau šalinti

#220889     2021-06-21 15:09   rasai

jei ieškojot, turėjot rasti,kad dirbant ne viename darbe-neriekia primokėt.Bet viskas keięiasi-pasitikslinkit.

  1
  0
Siūlau šalinti

#220962     2021-06-30 10:35   Jovita

Sveiki,

kaip dėl NPD ar keičiasi nuo 07.01?
Nes buvo svarstoma apie pakeitimą.

  0
  0
Siūlau šalinti

#220969     2021-06-30 15:00   Jonas

kol kas svarstymai

  0
  0
Siūlau šalinti