ATOSTOGINIAI

#183733     2016-09-04 11:50   Linai

manaau,kad reiktų tikrai žinoti,kad atostogas žmogus tęs ir po ligos,labai gerai būtų tai nurodantis įsakymas,jis aiškiai įvardintų iki kada tos atostogos .O Jūs priskaitymuose darykit įrašą su minuso ženklu už sirgtas per to mėnesio atostogų dienas.ir perskaičiuokit mokesčius.Taigi-žmogus liks mėn.galui skolingas jei atostogininius išmokėjot.Jei bus įssakymas ,kad tęsiamos atostogos iki tokios tai dienos, padarysit priskaitymus su pliusu u- tą męnesį .kurį atostogos tęsiamos ir išskaičiuosit mokesčius.

  0
  0
Siūlau šalinti

#183734     2016-09-05 07:59   R
2016-09-04 11:50   Linai rašė:
manaau,kad reiktų tikrai žinoti,kad atostogas žmogus tęs ir po ligos,labai gerai būtų tai nurodantis įsakymas,jis aiškiai įvardintų iki kada tos atostogos .O Jūs priskaitymuose darykit įrašą su minuso ženklu už sirgtas per to mėnesio atostogų dienas.ir perskaičiuokit mokesčius.Taigi-žmogus liks mėn.galui skolingas jei atostogininius išmokėjot.Jei bus įssakymas ,kad tęsiamos atostogos iki tokios tai dienos, padarysit priskaitymus su pliusu u- tą męnesį .kurį atostogos tęsiamos ir išskaičiuosit mokesčius.

Labas rytas,

Kaip teisingai apskaičiuoti atostoginius.jeigu tarkim darbuotojas atostogauja nuo 2016.08.22 iki 2016,09.12

Ar galima daryti šitaip :
apskaičiuoti ir išmokėti už atostogas, kurios tenka rugpjūčio mėn. O atostostogų dalį už rugsėjį išmokėti 09 mėn, ? Kaip su vidurkiais tada

Ačiū, labai lauksiu atsakymo

  0
  0
Siūlau šalinti

#183735     2016-09-05 09:44   Rimantė
2016-09-05 07:59   R rašė:
Labas rytas,

Kaip teisingai apskaičiuoti atostoginius.jeigu tarkim darbuotojas atostogauja nuo 2016.08.22 iki 2016,09.12

Ar galima daryti šitaip :
apskaičiuoti ir išmokėti už atostogas, kurios tenka rugpjūčio mėn. O atostostogų dalį už rugsėjį išmokėti 09 mėn, ? Kaip su vidurkiais tada

Ačiū, labai lauksiu atsakymo

Pagal VDU apskaičiavimo tvarkos aprašą, skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.

Jūsų atveju, DU už atostogas skaičiuojamas iš 3 mėn. (gegužės-liepos mėn. ) DU.

  0
  0
Siūlau šalinti

#183740     2016-09-05 10:27   R
2016-09-05 09:44   Rimantė rašė:
Pagal VDU apskaičiavimo tvarkos aprašą, skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.

Jūsų atveju, DU už atostogas skaičiuojamas iš 3 mėn. (gegužės-liepos mėn. ) DU.

Rimante,

Mano atveju, DU už atostogas galima skaičiuoti dalimis, vieną dalį už 08 , kitą už 09 ?

  0
  0
Siūlau šalinti

#183744     2016-09-05 11:15   Rimantė
2016-09-05 10:27   R rašė:
Rimante,

Mano atveju, DU už atostogas galima skaičiuoti dalimis, vieną dalį už 08 , kitą už 09 ?

Ne skaičiuojate už visą laikotarpį atostogų, tik SODRAI deklaruosite dalimis, t.y. 08 mėn tenkančią dalį iki 09,15, o 09 mėn tenkančią dalį iki 10,15.
Išmokėsite taip pat visą paskaičiuotą sumą už atostogas 08 mėn, kurią deklaruosite FR0572 formoje bei išskaičiuosite GPM, o 09 mėn tenkančios dalis jau nedeklaruosite F0572 fomoje.

  0
  0
Siūlau šalinti

#183747     2016-09-05 11:27   R
2016-09-05 11:15   Rimantė rašė:
Ne skaičiuojate už visą laikotarpį atostogų, tik SODRAI deklaruosite dalimis, t.y. 08 mėn tenkančią dalį iki 09,15, o 09 mėn tenkančią dalį iki 10,15.
Išmokėsite taip pat visą paskaičiuotą sumą už atostogas 08 mėn, kurią deklaruosite FR0572 formoje bei išskaičiuosite GPM, o 09 mėn tenkančios dalis jau nedeklaruosite F0572 fomoje.

Dėkui , labai

Taip ir galvojau tiesiog darbuotoju prašymas vienas, o nori gauti už 08 mėn dalį atostogų su 08 mėn DU, o 09 mėn dalį atostogų su 09 mėn alga 🙂

Tai vidurkį naudoti vieną visom atostogoms iš ( 05.06.07 mėn) ?

  0
  0
Siūlau šalinti

#183749     2016-09-05 11:48   Rimantė

Taip vidurkį naudojate visoms atostogoms.

  0
  0
Siūlau šalinti

#183752     2016-09-05 12:30   R
2016-09-05 11:48   Rimantė rašė:
Taip vidurkį naudojate visoms atostogoms.

Labai dekoju

  0
  0
Siūlau šalinti

#202806     2018-06-11 11:23   GG
2016-09-05 11:15   Rimantė rašė:
Ne skaičiuojate už visą laikotarpį atostogų, tik SODRAI deklaruosite dalimis, t.y. 08 mėn tenkančią dalį iki 09,15, o 09 mėn tenkančią dalį iki 10,15.
Išmokėsite taip pat visą paskaičiuotą sumą už atostogas 08 mėn, kurią deklaruosite FR0572 formoje bei išskaičiuosite GPM, o 09 mėn tenkančios dalis jau nedeklaruosite F0572 fomoje.

Ppavyzdys panašus, tik ne iki galo supratau su deklaracijų teikimais.

Tarkim darbuotojas išeina atostogų 5 d.d.
2 dienos 8mėn. ir 3 dienos 9 mėn.

Atostoginius paskaičoiuoju už visas 5 d.d. - gaunasi 114,42 eur
8 mėn. atlyginimas - 366,20
9 mėn atlyginimas - 349,46

už 8 mėn DU žiniaraštyje rodome - 480,62 eur?
už 9 mėn. DU žiniaraštyje rodome - 349,46 eur?

Deklaracijų teikimas:

SODRAI :
už 8 mėn. 366,20 + (114,42/5*2) = 411,97 eur
už 9 mėn. 349,46 + (114,42/5*3) = 418,11 eur

VMI:
už 8 mėn. deklaruojasi 480,62 eur
už 9mėn. deklaruojasi 349,46 eur

Ar taip supratau su tomis deklaracijomis?

  0
  0
Siūlau šalinti

#202829     2018-06-12 11:44   GG

Tai ar teisingai būtų su tomis deklaracijomis?

  0
  0
Siūlau šalinti