Sveiki, turiu tokią problemą. Dirbu biudžetinėje įstaigoje, kurioje darbuotojai 2 kategorijų- valstybės tarnautojai ir dirbantys pgl. darbo sutartis, kolektyvinės sutarties nėra. Atostogas ima dalimis (viena dalis- 14 k. d., kitos dalys po 3, 5 ir pan, kalendorines dienas). Pageidauja imti trumpesnėmis dalimis, išmetant savaitgalius. Tokiu būdu padidėja apmokamų darbo dienų sakičius per visą atostogų laikotarpį nuo 20 d. iki 22 d. Mums, biudžetininkams, DK 185 str. nleidžia papildomo atostogų apmokėjimo, o darbuotojai, vadovaujasi DK straipsniu apie atostogų suteikimą dalimis ir grasinasi imti net po 1 d. Ką daryti, gal galima tų virš 20 atostogų darbo dienų nebeapmokėti?
Yra DK parašyta apie atostogas,suteikti 28kal.dienas,apmokėti tik už darbo dienas,ojeigu darbuotojai nori atostogauti papildomai tai lai ima nemokamas atostogas,nors apie jas reikia pranešti Sodrai
Darbuotojai turi 28 kalendorines dienas atostogų. DK yra nurodyta viena dalis 14 d. o kitos dalys nereglamentuotos. Taigi DK viasada gina darbuotojo teises. Ir jeigu jis nori antrą dalį po vieną dieną pasiimti - nieko nepadarysi- reiks duoti. Nors žinoma ir apmokamų dienų bus daugiau. Ir dar: ta privaloma 14 d pirma dalis - ne taip jau"privaloma" Jei darbuotojas prašo trumpesnių atostogų ir darbdavys sutinka ( bet tikrai gali nesutikti) galima suteikti ir trumpesnes
Labas,
Pirmą kartą susidūriau su atostogomis, todėl noriu jūsų ptarimo.
Darbuotojas išeina atostogų (14 k.d) nuo 07.12-07.26,skaičiuoju:
1) 3*500=1500:63=23.81
2) 10d.d.*23.81=238.10 -šią sumą išmoku prieš išeinant atostogų.
3)08 mėn. paskaičiuoju 07 mėn. dirbtos dienos, t.y. 11*23.81=261.91
atosg. 238.10+261.91=500.01-290
... Apmokestinama visais mokesčiais 08 mėn.
Sakykit ar reikia informuoti Sodrą apie darbuotojo išėjimą atostogų?
Ačiū
Pirmą kartą susidūriau su atostogomis, todėl noriu jūsų ptarimo.
Darbuotojas išeina atostogų (14 k.d) nuo 07.12-07.26,skaičiuoju:
1) 3*500=1500:63=23.81
2) 10d.d.*23.81=238.10 -šią sumą išmoku prieš išeinant atostogų.
3)08 mėn. paskaičiuoju 07 mėn. dirbtos dienos, t.y. 11*23.81=261.91
atosg. 238.10+261.91=500.01-290
... Apmokestinama visais mokesčiais 08 mėn.
Sakykit ar reikia informuoti Sodrą apie darbuotojo išėjimą atostogų?
Ačiū
Sodrai pranešti nereikia.07 men reikia apskaičiuoti algą nuo 07 01 iki 07 12,suskaičiuoti atostoginius ,viska apmokestinti,ir išmokėti,kai grįžta iš atostogų suskaičioti d.u už 5dienas t.y nuo 07 26iki 07 30 ir perskaičuoti mokesčius