Portalas buhalteriams

FACEBOOKE

Maloniai kviečiame

FACEBOOK

SKAIČIUOKLĖ

Darbo ir poilsio

dienų skaičiuoklė

Maloniai kviečiame naudotis

SKAIČIUOKLĖ

Apskaita-123.lt

APSKAITOS PROGRAMOS

Nebrangios ir patogios apskaitos programėlės

Apskaita-123,lt


Atostogų skaičiavimas

Atostogų skaičiavimas
#35314     2019-07-11 13:18   Naujokė

Laba diena, tokia situacija, darbuotojas išsinaudojo visas turimas atostogas ir iškart po jų į nedarbingumą ir jame jau puse metų. Kaip suprantu atostogos jam vis tiek kaupėsi ir dabarjei jis norėtų išeiti iš darbo jam reikėtų sumokėti kompensacija už nepanaudotas atostogas, ir ja apskaičiuoti pagal vidutinį darbo užmokestį nurodytą jo darbo sutartyje? Prašau be patyčių, tiesiog noriu pasitikslinti.

Siūlau šalinti

#215499     2020-08-19 10:45   A.G.
2020-08-19 10:21   a.g. rašė:
Prisimaišiau turbūt su atostogomis.
Darbuotoja įdarbinta 2005.09.19. Ir jai jau už periodą nuo 2015.09.19 iki 2016.09.18 pridedamos po 3 dienas papildomų atostogų. Ir taip atostogauta ir už 2016.09.19-2017.09.18 periodą. Bet dabar žiūriu, kad darbuotoja buvo nuo 2007.09.24 iki 2009.08.31 vaiko priežiūros atostogose. Turbūt turėjau išmesti šį laikotarpį? Ir kaip galima būtų dabar sutvarkyti?

nors straipsnyje radau taip parašyta :.............taigi, jeigu darbovietėje pradėjote dirbti nuo 2007 metų balandžio 23 dienos, nepaisant to, kad buvote išėjusi vaiko auginimo atostogų, dažnai sirgote ar slaugėte savo artimuosius, jums priklauso papildomos 3 dienos kasmetinių atostogų.

  0
  0
Siūlau šalinti

#215498     2020-08-19 10:21   a.g.
2020-07-13 08:50   Laineda rašė:
Laba diena,ar reikia pritemti atostoginius kai atostogauja liepos mėn. 15 ir rugpjūčio mėn. 5d.d. gaunasi atostoginių. Paskaičiavus gaunasi 07 mėn. darbo užmokesčio 194 eurai,atostoginių 435 eurų,o už 08 mėn.atlyginimo bus 465 eurų, atost.144.30 eurų,tai viso atost. gaunasi 580.05 eurų ar reikia pritemti iki 607 eurų,jeigu taip tai kurį mėn. ir kiek. Ačiū

Prisimaišiau turbūt su atostogomis.
Darbuotoja įdarbinta 2005.09.19. Ir jai jau už periodą nuo 2015.09.19 iki 2016.09.18 pridedamos po 3 dienas papildomų atostogų. Ir taip atostogauta ir už 2016.09.19-2017.09.18 periodą. Bet dabar žiūriu, kad darbuotoja buvo nuo 2007.09.24 iki 2009.08.31 vaiko priežiūros atostogose. Turbūt turėjau "išmesti" šį laikotarpį? Ir kaip galima būtų dabar sutvarkyti?

  0
  0
Siūlau šalinti

#214654     2020-07-13 08:50   Laineda

Laba diena,ar reikia pritemti atostoginius kai atostogauja liepos mėn. 15 ir rugpjūčio mėn. 5d.d. gaunasi atostoginių. Paskaičiavus gaunasi 07 mėn. darbo užmokesčio 194 eurai,atostoginių 435 eurų,o už 08 mėn.atlyginimo bus 465 eurų, atost.144.30 eurų,tai viso atost. gaunasi 580.05 eurų ar reikia pritemti iki 607 eurų,jeigu taip tai kurį mėn. ir kiek. Ačiū

  0
  0
Siūlau šalinti

#214602     2020-07-10 12:31   000

Jei Jums taikoma suminė DL apskaita,atostogos suteikiamos kalendorinėm dienom

  0
  0
Siūlau šalinti

#214599     2020-07-10 12:16   Marius

Sveiki, kaip skaičiuojamas atostogų laikas dirbant slenkančiu grafiku, ar savaitgaliai įsiskaičiuoja. Tarkim išeinu atostogų 2 savaitėms tai savaitgaliai skaičiuojasi ar tik darbo dienos?

  0
  0
Siūlau šalinti

#209240     2019-07-24 14:10   LZ

2. Teisė pasinaudoti dalimi kasmetinių atostogų (arba gauti piniginę kompensaciją už jas šio kodekso nustatytu atveju) atsiranda, kai darbuotojas įgauna teisę į bent vienos darbo dienos trukmės atostogas.

3. Darbo metai, už kuriuos suteikiamos kasmetinės atostogos, prasideda nuo darbuotojo darbo pagal darbo sutartį pradžios.

4. Į darbo metams, už kuriuos suteikiamos kasmetinės atostogos, tenkančių darbo dienų skaičių įskaitoma:

1) faktiškai dirbtos darbo dienos ir darbo laikas, nurodytas šio kodekso 111 straipsnio 2 dalyje;

2) darbo dienos komandiruotėje;

3) darbo dienos, kuriomis nedirbta dėl darbuotojo laikinojo nedarbingumo, sergančių šeimos narių slaugymo, kasmetinių, pailgintų, papildomų atostogų, nėštumo ir gimdymo atostogų, tėvystės atostogų, mokymosi atostogų;

  0
  0
Siūlau šalinti

#209239     2019-07-24 13:35   Rita

AR tėvystės atostogos ( iki vaikui sukaks mėnuo ) , uždirba atostogas, ar skaičiuojat nepanaudotas atostogas- tą mėnesį išmesti?

  0
  0
Siūlau šalinti

#209232     2019-07-23 14:18   LZ

Pas mus irgi-rankiniu būdu. Man atrodo, kad sistemai sunku gerai paskaičiuoti darbo dienas. Kai laikotarpiai buvo imami kal.dienomis, problemų praktiškai niekas neturėjo, o dabar lyg ir nesutampa su rankiniu paskaičiavimu.Na, pas mus žmonių nedaug, DU modulio prie programos nepirkome...

  0
  0
Siūlau šalinti

#209231     2019-07-23 14:07   Rokui

šitoj vietoj mes su programa nelabai draugaujam. Atsakingas už šį darbą asmuo skaičiuoja atostogų dienas rankiniu būdu.

  0
  0
Siūlau šalinti

#209230     2019-07-23 13:33   LZ

Čia reikėtų tartis su jus aptarnaujančia kompanija, t.y. turite kompiuteristus, į kuriuos kreipiatės, esant reikalui?

  0
  0
Siūlau šalinti