Juokinga kai įmonė bando sutaupyti ant darbuotojo pusvalandžio algos, jūs jam milijonus mokat, kad įmonei tai tokia reikšminga suma, kad buhalterė tiek laiko forume vargsta
Na yra kaip yra, nebenoriu aiškintis situacijos, bet kad ir taip, vistiek užvedėt ant kelio. Už tai esu dėkinga. Ir ateityje žinosiu. Dabar beliko susirasti info kaip tabelyje žymėti. Ačiū
Juokinga kai įmonė bando sutaupyti ant darbuotojo pusvalandžio algos, jūs jam milijonus mokat, kad įmonei tai tokia reikšminga suma, kad buhalterė tiek laiko forume vargsta
Tai darbuotojas susižalojo darbe ir jus dar norit jam už 2,5 val algos nemokėti? Geras darbdavys.
Nereikia juoktis, niekas nesako kad nemokes, tiesiog nera susidure su tokiu dalyku,. Tai turime uz pilnas 8 val moketi? Tik tabelyje reikia atskirai parodyti ta nel. Atsitikima?
Tai kokia buvo priežastis, kad neišdirbo pilną dieną? Pildant tabelį reikia gi pažymėti, kiek val dirbo ir kiek nedirbo ir dėl kokios priežasties. O tik po to spręsti mokėsit ar ne už tas nedirbtas valandas
Etatas, tą dieną nedarbingumo negavo. Bet kaip ir sakiau pradirbęs 5 su puse valandos. Nežinau kaip skaičiuoti, nes negaliu už visą dieną skaičiuot, nes juk nedirbo. Skaičiuočiau už 5 val., ir neimčiau į galvą, bet tas pusvalandis ramybės neduoda, o gal už tą pusvalandį reikia dadėti?
Tai kokia buvo priežastis, kad neišdirbo pilną dieną? Pildant tabelį reikia gi pažymėti, kiek val dirbo ir kiek nedirbo ir dėl kokios priežasties. O tik po to spręsti mokėsit ar ne už tas nedirbtas valandas
o iš kur mums žinot apie Jūsų darbuotoją? Jei jam nustatytas valandisnis, tai ir mokat tiksliai už valandas. O jei etatinis už darbo dienas, tai aš mokėčiau už visą dieną,o kas tai per įvykis-jei tą dieną rodys nedarbingumą, tai už tą dieną nemokėsit, nes jis gaus kaip už darbą mokėsit tik už 1 d
Etatas, tą dieną nedarbingumo negavo. Bet kaip ir sakiau pradirbęs 5 su puse valandos. Nežinau kaip skaičiuoti, nes negaliu už visą dieną skaičiuot, nes juk nedirbo. Skaičiuočiau už 5 val., ir neimčiau į galvą, bet tas pusvalandis ramybės neduoda, o gal už tą pusvalandį reikia dadėti?
o iš kur mums žinot apie Jūsų darbuotoją? Jei jam nustatytas valandisnis, tai ir mokat tiksliai už valandas. O jei etatinis už darbo dienas, tai aš mokėčiau už visą dieną,o kas tai per įvykis-jei tą dieną rodys nedarbingumą, tai už tą dieną nemokėsit, nes jis gaus kaip už darbą mokėsit tik už 1 d
Labas rytas. Nu aš vėl su savo klausimu, niekur nerandu informacijos ar iš vis skaičiuojama pusę valandos darbo. Gal žinot kaip pasielgti, patarkit kas.
Nelabai supratau: norite už 09 mėn.paskaičiuoti? Na, tai už dirbtas dienas...Bet,gal, geriau buhalterį turėti?
Tai darbuotojas susižalojo darbe ir jus dar norit jam už 2,5 val algos nemokėti? Geras darbdavys.
Na yra kaip yra, nebenoriu aiškintis situacijos, bet kad ir taip, vistiek užvedėt ant kelio. Už tai esu dėkinga. Ir ateityje žinosiu. Dabar beliko susirasti info kaip tabelyje žymėti. Ačiū
Juokinga kai įmonė bando sutaupyti ant darbuotojo pusvalandžio algos, jūs jam milijonus mokat, kad įmonei tai tokia reikšminga suma, kad buhalterė tiek laiko forume vargsta
Nereikia juoktis, niekas nesako kad nemokes, tiesiog nera susidure su tokiu dalyku,. Tai turime uz pilnas 8 val moketi? Tik tabelyje reikia atskirai parodyti ta nel. Atsitikima?
Nelaimingas atsitikimas
Tai kokia buvo priežastis, kad neišdirbo pilną dieną? Pildant tabelį reikia gi pažymėti, kiek val dirbo ir kiek nedirbo ir dėl kokios priežasties. O tik po to spręsti mokėsit ar ne už tas nedirbtas valandas
Etatas, tą dieną nedarbingumo negavo. Bet kaip ir sakiau pradirbęs 5 su puse valandos. Nežinau kaip skaičiuoti, nes negaliu už visą dieną skaičiuot, nes juk nedirbo. Skaičiuočiau už 5 val., ir neimčiau į galvą, bet tas pusvalandis ramybės neduoda, o gal už tą pusvalandį reikia dadėti?
o iš kur mums žinot apie Jūsų darbuotoją? Jei jam nustatytas valandisnis, tai ir mokat tiksliai už valandas. O jei etatinis už darbo dienas, tai aš mokėčiau už visą dieną,o kas tai per įvykis-jei tą dieną rodys nedarbingumą, tai už tą dieną nemokėsit, nes jis gaus kaip už darbą mokėsit tik už 1 d
Labas rytas. Nu aš vėl su savo klausimu, niekur nerandu informacijos ar iš vis skaičiuojama pusę valandos darbo. Gal žinot kaip pasielgti, patarkit kas.