Portalas buhalteriams

FACEBOOKE

Maloniai kviečiame

FACEBOOK

Apskaita-123.lt

APSKAITOS PROGRAMOS

Nebrangios ir patogios apskaitos programėlės

Apskaita-123,lt

SKAIČIUOKLĖ

Darbo ir poilsio

dienų skaičiuoklė

Maloniai kviečiame naudotis

SKAIČIUOKLĖ


Darbuotojo atleidimas uždarius nedarbingumą ir atostoginių skaičiavimas

Darbuotojo atleidimas uždarius nedarbingumą ir atostoginių skaičiavimas
#37454     2022-09-22 13:15   Dalia

Laba diena.

Įdarbinome darbuotoją ir jis visą laiką prabuvo nedarbingume. Po trijų mėnesių nedarbingumą uždarė ir išėjo iš darbo. Faktiškai darbuotojas visiškai nedirbo, bet atostoginiai per tą laiką kaupėsi. Kaip skaičiuojama kompensacija tokiam darbuotojui už neišnaudotas atostogas?

Siūlau šalinti

#225472     2022-09-22 13:58   ///

Jums padėl LRV nutarimas Nr.496,skaitykit,

  0
  0
Siūlau šalinti

#225473     2022-09-23 08:26   Dalia

Laba diena.

jei teisingai supratau pagal aprašą, tokiu atveju vidurkį turiu skaičiuoti pagal darbo sutartyje nurodytą DU, dalindama iš darbuotojo turimų išdirbti darbo valandų pagal 2022m darbo kalendorių? Ačiū.

  0
  0
Siūlau šalinti

#225474     2022-09-23 22:00   LZ

Taip

  0
  0
Siūlau šalinti