Laba diena,
pirma karta susiduriu su tokia situacija, zodziu darbuotojas ilgai sirgo, buvo biuleteni, viskas gerai, dabar atsitiko taip, kad jam apribojo sita darba, negalima jo dirbti del sveikatos, darbas jo buvo statybose apdailininkas, tokiu atveju jis turi savo noru rasyti prasyma ir iseiti is darbo, cia ne darbdavys turi savo noru atleisti, kaip ir nieks jo neatleidzia, bet kai tokia situacija, tai kaip teisingai turi buti, prasau komentaro.
mums į autovežio galą įvažiavo automobilis, dabar mes suremontavome autovežį ir mums išrašė sąskaitą faktūrą kurią reikęs išsiųsti draudimui. Kaip man pajamuoti tokią sąskaitą?Vistiek bus čia sąnaudos?Ar kažkokių kitų būdu tai reikia daryti?
Aš dariau taip:
Laba diena,
mums į autovežio galą įvažiavo automobilis, dabar mes suremontavome autovežį ir mums išrašė sąskaitą faktūrą kurią reikęs išsiųsti draudimui. Kaip man pajamuoti tokią sąskaitą?Vistiek bus čia sąnaudos?Ar kažkokių kitų būdu tai reikia daryti?
Tiesiog tokia susikloste situacija, darbdavys cia ne prie ko, o mano manymu jis pats turi rasyti prasyma ir iseiti is darbo. Na mes tai jam neapribojom nieko.