Liga

Liga
#34629     2018-08-31 09:24   Nijolė

Darbuotojas dirba pagal darbo grafiką,susirgo rugpjūčio 4d,o 4-5 jam buvo poilsio dienos,tai už tas 2d.turbūt nereikia darbdaviui mokėti ligos pašalpą

Siūlau šalinti

#203772     2018-08-31 09:30   Justina
2018-08-31 09:24   Nijolė rašė:
Darbuotojas dirba pagal darbo grafiką,susirgo rugpjūčio 4d,o 4-5 jam buvo poilsio dienos,tai už tas 2d.turbūt nereikia darbdaviui mokėti ligos pašalpą

Nereikia mokėti, kadangi nesutampa su darbo grafiku. reikia nurodyti punktą NP-SD kad nesutampa su darbo grafiku,

  0
  0
Siūlau šalinti

#204095     2018-09-18 15:27   Sandra

Laba diena, darbuotojas šiandien dieną turėjo tėvadienį, dabar matau, kad paimtas biuletenis, kaip daryti su šia diena?

  0
  0
Siūlau šalinti

#204096     2018-09-19 07:32   Justina
2018-09-18 15:27   Sandra rašė:
Laba diena, darbuotojas šiandien dieną turėjo tėvadienį, dabar matau, kad paimtas biuletenis, kaip daryti su šia diena?

Laba diena, galima perkelti, rašant prašymą dėl tėvadienio perkėlimo dėl ligos. Tačiau jei liga trunka iki mėnesio galo, jis lieka nepanaudotas.

  0
  0
Siūlau šalinti

#204099     2018-09-19 08:35   Sandra

Sveiki, kiek žinau biuletenis truks ilgiau, tad šį mėnesį tėvadieniu pasinaudoti nepavyks. Tad rašau įsakymą, kad darbuotojas atšaukiamas iš jam suteiktos papildomos poilsio dienos dėl suteikto nedarbingumo? o straipsnį kokį nurodyti, pagal kurį atšaukiamas?

  0
  0
Siūlau šalinti

#204100     2018-09-19 08:43   Sandrai

o gal pirma pagalvokim, kas geriau žmogui. Už tėvadienį mokam vidurkį,o už ligą paprastai 80%.Tai gal palikim tą tėvadienį ir apmokėkim tik už 1 dieną ligą, nurodydami NP SD, kad "nesutapo su darbo grafiku". O gal tai ne liga, o ligonio slaugymas, už kurį moka SODRA, tada gal ir verta panaikinti tą įsakymą.

  0
  0
Siūlau šalinti

#204101     2018-09-19 08:47   Sandra

Ne, čia yra liga ir už dvi pirmas dienas turime apmokėti mes.

  0
  0
Siūlau šalinti

#204102     2018-09-19 08:57   sandrai

tai ir apmokėkit tėvadienį, vieną ligos dieną ir nurodykit, kad nesutapo su darbo grafiku. turėtų būt gerai.

  0
  0
Siūlau šalinti

#204103     2018-09-19 09:00   Sandra

Bet kai būna atostogos, tai jas atšaukiam dėl ligos, kažin ar čia gerai taip :\

  0
  0
Siūlau šalinti

#204104     2018-09-19 09:30   Sandrai

paprastai atostogos ,suderinus su darbuotoju, pratęsiamos . Manau, kad bus gerai, pati taip daryčiau.
Pats žmogus galėjo prašyt biuletenio diena vėliau, nepagalvojo. o gal gali daktarė pakeist. Pasikalbėkit su juo. problemos neliktų.

  0
  0
Siūlau šalinti