Gal galėtumėte patarti. Pajamų deklaravimas |
5 |
Finansinės ataskaitos |
52 |
dėl pvm |
0 |
pajamos natura |
18 |
Vaiko išmokos nutraukimas ir grįžimas į darbą |
1 |
Ilgalaikis turtas |
17 |
GPM užskaita |
13 |
Pinigu priemimo kvitai |
6 |
Dėl lizingu pirkto automobilio |
2 |
Dėl korespondenciniu saskaitų |
1 |
Įsakymas dėl faktūrų išrašymo |
2 |
Permokos įskaitymas |
6 |
Telefono taisymas komp |
17 |
help |
16 |
naktinis darbas |
4 |
TABELIS |
1 |
del individualios imonės |
2 |
FR0521 taršos mokestis |
121 |
Pakuotės apskaita GPAIS |
215 |
DK 53 str. 5 d.:
53 straipsnis. Darbo sutarties pasibaigimo pagrindai
Darbo sutartis pasibaigia:
1) nutraukus darbo sutartį šalių susitarimu;
2) nutraukus darbo sutartį vienos iš šalių iniciatyva;
3) nutraukus darbo sutartį darbdavio valia;
4) nutraukus darbo sutartį nesant šalių valios;
5) mirus darbo sutarties šaliai – fiziniam asmeniui;
Ačiū tuomet taip ir padarysime, o atleidimo str. bus 53str. 1d. 5p.?
Užlaikykite neišmokėtą DU kol bus gautas paveldėjimo dokumentas.
Pas mus algos buvo per kasą , mes net neturime jo banko sąskaitos. O jeigu jo dokumento kopiją padaryti?
aš tai pervesčiau į jo sąskaitą, nes mes algas taip pat pervedam. O paveldėtojai įstatymų nustatyta tvarka paveldės. O jei ateis kitas brolis? Trečias? Aš taip tikrai nedaryčiau?
Laba ryta,
mirė darbuotojas, jisai neturėjo nei žmonos nei vaikų, ar galima išmokėti alga + nepanaudotas atostogas broliui?
53-5p
Nežinau. Šioje temoje Ana rašė, kad skambino į Sodrą ir ten pasakė,koks straipsnis. Gal ji atsilieps arba skambinkit į Sodrą.
Koks staripsnis rašomas į DS mirties atveju?
Taip