Sveiki, darbuotojas parašė prašymą atsostogoms nuo 06-12, 28 k.d., o nuo liepos 1 d. lieka d.d. kaip skaičiuoti man tas 28 k.d. ar tik iki 06,30 ir po to versti į d.d. ar palikti pagal seną? Ačiū.
Buvau seminare. Minėjo, kad 1 val. trumpinimas prieš šventes išliks, tik dar galutinai patvirtinti turi (o gal jau per šias dienas ir patvirtino), nes socdemų DK variante to nebebuvo, bet pas valstiečius vėl turi atsirasti. Dėl darbo tarybų - taip, ji bus privaloma visoms įmonėms (ir UAB), kuriose dirba daugiau kaip 20 darbuotojų. Ir su ta taryba administracija turės derinti aibę reikalų: darbo apmokėjimas, darbo laiko nustatymas, VDU skaičiavimas ir t.t. O jau tvarkų prisirašyt turėsime... Taigi - veiklos bus.
Buvau seminare. Minėjo, kad 1 val. trumpinimas prieš šventes išliks, tik dar galutinai patvirtinti turi (o gal jau per šias dienas ir patvirtino), nes socdemų DK variante to nebebuvo, bet pas valstiečius vėl turi atsirasti. Dėl darbo tarybų - taip, ji bus privaloma visoms įmonėms (ir UAB), kuriose dirba daugiau kaip 20 darbuotojų. Ir su ta taryba administracija turės derinti aibę reikalų: darbo apmokėjimas, darbo laiko nustatymas, VDU skaičiavimas ir t.t. O jau tvarkų prisirašyt turėsime... Taigi - veiklos bus.
o gal galima bus kažkaip parašyti darbuotojų atsisakymus dėl tos tarybos?pas mus 22darbuotojai, nu niekas nenorės šituo užsiimti dykai...
o kaip priversti darbuotojus rinkti tuos narius?juk darbuotojas turi teisę atsisakyti tą daryti ir išvis neprivalo būti taryboje. Juk parašyta,kad vadovas turi inicijuoti rinkimus,bet darbuotojai glai atsiakyti ir taip kas pusmetį tuos rinkimus reikia inicijuoti jei yra darbuotojų kaita. Ar kažką netaip supratau?
o kaip priversti darbuotojus rinkti tuos narius?juk darbuotojas turi teisę atsisakyti tą daryti ir išvis neprivalo būti taryboje. Juk parašyta,kad vadovas turi inicijuoti rinkimus,bet darbuotojai glai atsiakyti ir taip kas pusmetį tuos rinkimus reikia inicijuoti jei yra darbuotojų kaita. Ar kažką netaip supratau?
Kaip galima neklausyti vadovo? .Daugelyje įmonių tai tik dėl formalumo, dėl parašų. Nori ar nenori. Reikia.
Manau, kad tokių konkrečių išaiškinimų tai dar nėra. Aš daryčiau pagal seną tvarką, nes atostogos yra tęstinės, o prasidėjo dar esant senai tvarkai.
Ačiū
labas vakaras, noriu paklausti ar nuo liepos 1 bus trumpinama 1val prieš šventes ar jau nebe?
Laba diena,
nu skaitau, skaitau ir nieko nesuprantu...kas čia per taryba?ar ji tikrai privaloma UAB?
Buvau seminare. Minėjo, kad 1 val. trumpinimas prieš šventes išliks, tik dar galutinai patvirtinti turi (o gal jau per šias dienas ir patvirtino), nes socdemų DK variante to nebebuvo, bet pas valstiečius vėl turi atsirasti. Dėl darbo tarybų - taip, ji bus privaloma visoms įmonėms (ir UAB), kuriose dirba daugiau kaip 20 darbuotojų. Ir su ta taryba administracija turės derinti aibę reikalų: darbo apmokėjimas, darbo laiko nustatymas, VDU skaičiavimas ir t.t. O jau tvarkų prisirašyt turėsime... Taigi - veiklos bus.
o gal galima bus kažkaip parašyti darbuotojų atsisakymus dėl tos tarybos?pas mus 22darbuotojai, nu niekas nenorės šituo užsiimti dykai...
Nepavyks..
o kaip priversti darbuotojus rinkti tuos narius?juk darbuotojas turi teisę atsisakyti tą daryti ir išvis neprivalo būti taryboje. Juk parašyta,kad vadovas turi inicijuoti rinkimus,bet darbuotojai glai atsiakyti ir taip kas pusmetį tuos rinkimus reikia inicijuoti jei yra darbuotojų kaita. Ar kažką netaip supratau?
Kaip galima neklausyti vadovo? .Daugelyje įmonių tai tik dėl formalumo, dėl parašų. Nori ar nenori. Reikia.
Bet žiūrėkit, gal jūsų darbuotojų skaičius bus ne 20 ir daugiau, nes yra nauja tvarka darbuotojų skaičiui apskaičiuoti.
https://www.e-tar.lt/portal/lt/legalAct/2f1cb71049ec11e7846ef01bfffb9b64