Pajamavimas pagal 96str. |
0 |
Individuali įmonė |
9 |
VALSTYBIŲ KODAI |
1 |
PVM uždarymas |
14 |
PVm |
7 |
FA |
1 |
likučių suderinimas |
11 |
dividendai |
139 |
iLGALAIKIO TURTO PERKAINOJIMAS |
9 |
savikaina |
1 |
pajamų deklaravimas |
7 |
Ar galima dirbti,per du darbus. |
4 |
neigiamas valiutos pasikerimas. |
1 |
Patarimo |
0 |
MB paskola |
0 |
Komandiruotės dienpinigiai |
3 |
Klaida balanse |
1 |
Patarimo |
1 |
Grynieji pinigai |
1 |
Po vakarykščio Mokesčių suflerio seminaro aiškumo radosi daugiau. Prastovas galima skelbti nuo pat karantino pradžios, t.y. nuo kovo 16 d. Skelbiant dalinę prastovą, reikia apsispręsti, ką trumpiname: darbo dienas savaitėje ar darbo valandas dienoje. Jei darbo dienas, tai 3 dirba, 2 prastovos. Jei valandos - tai kiekvieną dieną dirba 5 val., 3 val. prastova. Manau, kad variantas 1 d. dirba 8 val. , o 4 d prastova - nepraeis. Sumiškai skaičiuojant, gal ir išlaikoma proporcija 3 dirba, 2 prastovos, bet vargu, ar Užimtumo tarnyba priims tokį tabelį. Jau geriau laikykitės tų nustatytų proporcijų. Ir supratau, kad reikės labai labai pagrįsti, kad tikrai reikėjo skelbti prastovą, kad nebuvo galimybės dirbti nuotoliniu būdu, kad buvo pasiūlyta darbuotojui dirbti kitą darbą, bet jis atsisakė (o tas yra galima) ir t.t. Vienu žodžiu, valdžia pažadėjo aukso kalnus su tomis prastovomis, o kai reikės mokėt subsidijas, tai mums teks įrodinėt, kad ne kupranugariai esame.
Dar - buhalteriui galima skelbt dalinę prastovą, bet direktoriui - nerekomenduojama. Pilna prastova tai tikrai jam negalima.
Ir dar - balandžio 9 d. Mokesčių sufleris vėl rengs internetinį seminarą, bus jau po nutarimo dėl prastovų patvirtinimo. REKOMENDUOJU visiems, prisijunkit, nemokamai leidžia klausyti, pasinaudokit proga išgirsti naujausius pakeitimus savo ausimis.
Sėmės ir likime saugūs