Sveiki ar yra numatytas koks nors priedo dydis lyginant jį su DU. Tarkim darbuotojui DU ant popieriaus 450 Eur, o kas mėnesį mokamas priedas prie DU 400 Eur. Ar tai teisiškai teisinga?
Sveiki ar yra numatytas koks nors priedo dydis lyginant jį su DU. Tarkim darbuotojui DU ant popieriaus 450 Eur, o kas mėnesį mokamas priedas prie DU 400 Eur. Ar tai teisiškai teisinga?
Galit mokėti, kad ir 1000 € priedą. Tai vidinis įmonės reikalas. Kalbat teisiškai - priedai yra mokami pagal įmonėje nustatytą darbo apmokėjimo sistemą (kitaip pavadinkim - tvarką).
Susirašykit už ką mokamas: pvz-pardavimo proc., veiklos padidėjimas, gražios akys
O kaip teisiškai įvardinti DS priedą?
Galit mokėti, kad ir 1000 € priedą. Tai vidinis įmonės reikalas. Kalbat teisiškai - priedai yra mokami pagal įmonėje nustatytą darbo apmokėjimo sistemą (kitaip pavadinkim - tvarką).